BZW presenteert Zwartboek doorgeslagen regelgeving

Dit is een origineel persbericht.

BZW-voorzitter Swinkels tijdens presentatie Zwartboek doorgeslagen regelgeving:

Pleidooi voor slimmere milieuvergunningen

'Een bedrijf dat zijn bedrijfsinterne milieuzorg goed geregeld heeft moet zonder ingewikkelde toestanden een milieuvergunning krijgen. Ook allerlei gedetailleerde controles achteraf zijn dan niet meer nodig. De overheid dient te functioneren op basis van vertrouwen. Als een bedrijf dat vertrouwen beschaamt, mag de overheid zo'n bedrijf vervolgens stevig aanpakken.'

BZW-voorzitter Peter Swinkels bepleitte een pilot om een dergelijk aanpak samen met de provincie te ontwikkelen. Hij hield zijn pleidooi bij de overhandiging van het eerste exemplaar van de BZW uitgave 'Humor om te huilen - zwartboek doorgeslagen regelgeving' aan de Commissaris van de Koningin van de provincie Noord-Brabant, mevrouw Hanja Maij-Weggen.

Topprioriteit

'Overdreven regelzucht en bureaucratie zorgen bij ondernemers voor veel ergernis. Onlangs hield de BZW een enquête onder de leden. Hieruit kwam naar voren dat driekwart van de leden het terugdringen van regels, het verminderen van de bureaucratie en het vereenvoudigen van vergunningverlening topprioriteit nummer één noemt. Ook de BZW heeft dit onderwerp hoog op de agenda staan. En terecht want regelgeving en doorgeslagen bureaucratie leidt tot maximale chaos,' stelde Swinkels.

In het zwartboek doorgeslagen regelgeving heeft de BZW twintig voorbeelden gebundeld. Voorbeelden waarvan iedereen denkt: 'Dit is te gek voor woorden.' Humor om te huilen dus. Op een korte en anekdotische manier worden zij beschreven en voorzien van een toepasselijke cartoon of illustratie. Ook professor Rinus van Schendelen van de Erasmus Universiteit geeft in het zwartboek zijn visie op onze nationale regelzucht.

Tegenovergestelde

In het zwartboek beschrijft Cor Sponselee, de algemeen directeur van de sociale werkvoorziening Dethon uit Terneuzen, dat de arbeidsinspectie het bedrijf instrueert om geen sleutels te laten zitten op de heftrucs, terwijl de brandweer precies het tegenovergestelde vertelt. Ad Wintermans van Agio Cigars uit Duizel kreeg een boete van maar liefst 45.000 euro omdat ze het bedrijfslogo hadden gebruikt in een personeelsadvertentie. De directeuren Willy Schrama en Henk Hollanders van Contact Elektrotechniek/Telecom uit Lieshout moesten de slanghaspel waarmee zaterdags de auto's worden gewassen geel schilderen omdat het anders te veel op een brandslang leek. 'Stel dat er brand uitbreekt mogen we dan wel met de gele haspel blussen?' vragen zij zich af. Sligro in Veghel kreeg een terechtwijzing omdat zij kleurenkopieën van paspoorten in hun personeelsadministratie hadden zitten in plaats van zwart-wit. En bouwbedrijf Kees Flipse uit Koudekerke moet tijdens een bouw maar liefst zes maanden wachten op een bemalingsvergunning voor het oppompen van grondwater dat tien meter verder weer de grond in ging.

Inspireren

'Met de praktijkvoorbeelden willen wij beleidsmakers en politici inspireren om écht aan de gang te gaan met het terugdringen van regels en bureaucratie en het niet alleen bij papieren voornemens te laten. Als werkgeversorganisatie leveren wij daar graag een bijdrage aan. Het terugdringen van regelgeving is een verantwoordelijkheid van ons allemaal,' aldus BZW-voorzitter Peter Swinkels.

EINDE PERSBERICHT

Noot voor de redactie:

Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Eugène Princée, secretaris communicatie, telefoon 013-5944367 / 06-25051507 of [email protected].

ANP Pers Support, het ANP is niet verantwoordelijk voor de inhoud van bovenstaand bericht.

ANP Pers Support is een joint venture van het ANP en PR Newswire.